热血传奇怎样给英雄修复战衣(热血传奇英雄套)

热血传奇怎样给英雄修复战衣

给英雄修复战衣的 *** 如下：打开英雄的装备栏。将英雄的战衣放进英雄的包裹中。拖动战衣到主号的包裹中。在商店处选择修理。

热血传奇手机版英雄套解析

热血传奇手机版终极套装解析首先第一的是英雄4件套最好，第二的是天龙3件套外加个英雄盔甲，第三是晶钻3件套外加个英雄盔甲，攻击方面套装排第一是旭日5件套整体效果物攻37619，第二是固本长生手套，固本长生戒指，烈日项链，整体效果物攻31524。

圣战首饰（项链，两个手镯）+两个回血虹魔戒指，或者英雄套配日月星辰三件，戒指两个虹魔。圣战链子 手镯+虹膜戒指一对。 虹膜戒指比圣战少攻击少的不多 但多10%吸血。圣战套的弊端：熔炼非常贵，而且还容易爆！还是常规碧玉，虹膜戒指加长生固本手划算。

物防88-177 生命4780）。地雄套：攻击234-388 +阎罗手55-91+虹魔30-50，总攻319-52吸血+5。固本戒指：攻击68-11固本手134-212 +绿色110-152，总攻312-506。暗锋最好，天龙+地雄套。除了比光辉套1200的生命，都要比光辉好点。日月+英雄、暗锋、光辉或天龙+地雄、其次才是其他暴击。

光辉项链鉴定物理攻击少了7-30，而且因为不是7件套，所以没有额外加攻击，如果凑齐7件套，攻击应该能比紫装散件高出50左右。戒指和手套都是清心凝神，如果换成光辉，手套也得换，因为并没有手套与戒指的两件套，如果需要做光辉7件套，手套和戒指可以选择阎罗手套，力量戒指或者残忍戒指、虹魔戒指。

手游热血传奇光辉套装好还是英雄套装好

1、光辉五件套的战力低了2500左右，不过物防和法防比散件紫装高，虽然鉴定属性有所不同，但是其实差别并不是特别大，因为不仅是物防法防高，血量也多了2000左右。所以光辉套比散件的面板防御更肉，腰带和鞋子加了韧性，所以韧性高了50，抗暴更强。所以二者差别不是特别大。

2、首先第一的是英雄4件套最好，第二的是天龙3件套外加个英雄盔甲，第三是晶钻3件套外加个英雄盔甲，攻击方面套装排第一是旭日5件套整体效果物攻37619，第二是固本长生手套，固本长生戒指，烈日项链，整体效果物攻31524。

3、韧性装：黄铜头盔、天府鞋子、荒野腰带，衣服可以选战神盔甲，（英雄盔甲会更好）。防御装：英雄套、天龙套、晶钻套、暗锋套、光辉套。生命装：暂时没有研究过，跟防御装应该是差不多。一般来说，非土豪玩家防具强化到+10就可以了，再往上性价比不高。

4、暗锋最好，天龙+地雄套。除了比光辉套1200的生命，都要比光辉好点。日月+英雄、暗锋、光辉或天龙+地雄、其次才是其他暴击。

5、强烈推荐平民战士选择天雄套装，下面来看天雄套装的属性。天雄项链 物理攻击：100-180 在50级装备中天雄项链的属性还是非常不错的，高达100-180的物理攻击比很多项链都是要高的，比如碧玉项链只有80-132，光辉项链只有70-150，绿色项链也就110-182，所以属性还是比较客观的。

6、光辉七件套属性如下：热血传奇手机版光辉套暴击韧性紫装散件属性如下：热血传奇手机版暴击韧性紫装散件可以看出，从战力上来说，暴击和韧性增加的隐形战力高的可怕，整整高了4千的战力， 而这4千战力不过是50点韧性和25点暴击。但是从属性上来看血量上来看，光辉套比散件多了3000，不多也不少。

热血传奇英雄合击哪种组合最厉害?求大神帮助

首先说战战组合，这是传奇里面玩的人数最多的组合，也是PK最常见的组合，但是战战组合需要投入的比较多，一般都是土豪玩家选择，战战血多，合击不猛，但是战英雄确实很厉害。

法法组合，在游戏前期优势比较大，在练级上面绝对是领跑其他职业的，在团战中的作用也很强力，这个组合最大的缺点就是主号非常脆，所以需要玩家在装备以及内功技能上面好好培养搭配。道战组合，属于一个后期发力的职业组合。

道道组合：道道组合的合击最有伤害力的，合击效果也好看。对战士的伤害最大，法师开盾是可以抗得住，但遇到会玩的道士，只要用气功波推法师破盾的瞬间就可以一个合击秒法师的。法道组合：法道组合是很多平民玩家都会选择的组合。

道道组合最经济，因为合击厉害，可以去雪域混，一炸一片，道战和战战升级慢，宝宝装备贵。 单P个人认为道战最猛，抗得住，也可以下毒，但是主号敏捷要高，否则会被道道合击死。

【法师装备推荐】首先打焰火屠魔副本，最核心的职业就是要有一个装备比较成形的法师。推荐的装备是虹魔项链+龙魂龙魄手镯一对+固本长生戒指（没有就用清心凝神套），恶魔长袍+12，火凤头鞋腰套装（如果没有就上青翡）。这样装备，法术攻击在2400左右，基本可以秒掉焰火屠魔副本里的怪。

徒弟在1级到28级（包括28级）可以拜师，超过28级就不能再拜师了，徒弟达到35级即出师。拜师详细步骤：盟重的武馆教头（290.340）可以帮你拜师和解除师徒关系。